OFFRE D’EMPLOI | Agent.e de recherche

🙋‍♀️🙋‍♂️ Tu souhaites faire partie du cœur d’une équipe exceptionnelle et diversifiée? Un contrat de recherche de 25 semaines, au cœur de Rimouski et pour l’interculturel, ça t’intéresse ?

Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne pour occuper notre poste « d’agent.e de recherche : sensibilisation à la diversité pour des partenaires du milieu » !

Détails du poste “Agent.e de recherche : sensibilisation à la diversité pour des partenaires du milieu"

  • Période dépôt de candidature : du 24 février au 5 mars 2021 (voir détails au bas de la page).
  • Date d’entrée en fonction : 15 mars 2021.
  • Courriel pour envoyer votre CV :  rechercheaibsl@gmail.com

LIEU DE TRAVAIL

  • LOCAUX D’AIBSL : 33, Boulevard René-Lepage Est, Rimouski (Qc.), G5L 1N8

HORAIRE DE TRAVAIL

  • Poste à temps plein, de 35 heures par semaine.
  • Contrat sur 25 semaines : du 15 mars 2021 au 3 septembre 2021
  • Salaire à discuter.

Description du poste

 Sensibilisation à la diversité pour des partenaires du milieu

Rimouski a obtenu le statut de la 14e Ville d’accueil pour les réfugiés pris en charge par l’état en 2017. Cette immigration humanitaire vient s’ajouter à l’immigration volontaire à Rimouski.  Certes, Rimouski s’ouvre à la diversité, mais de nombreux constats fondent l’intérêt de se doter d’outils et de formations à destination des partenaires, c’est-à-dire les intervenants des organismes et des institutions de notre milieu, à mieux comprendre la communication interculturelle.

La finalité de ce projet est d’outiller AIBSL pour ses actions de sensibilisation à la diversité culturelle auprès de ses partenaires.

Nous recherchons une personne ayant le profil d’un recherchiste pour les tâches suivantes :

  1. Analyser des besoins de la clientèle ciblée, soit une trentaine d’organismes et d’institutions qui ont le mandat d’accueillir ou accompagner une clientèle interculturelle;
  2. Identifier des pratiques de sensibilisation à la diversité dans le Bas-Saint-Laurent, et dans d’autres milieux québécois;
  3. Développer des outils et des formations adaptées à notre milieu;
  4. Élaborer un projet de plan d’actions diversifiées;
  5. Collaborer à une stratégie de marketing.

Qualifications et conditions

FORMATION ET EXPÉRIENCE MINIMALE

  • Baccalauréat universitaire, dans une discipline connexe pertinente (droit, services sociaux, administration, éducation ou communautaire)
  • Expérience de recherchiste
  • Expérience en interculturel – un atout

CONNAISSANCES ET QUALITÉS PROFESSIONNELLES

  • Bonne maîtrise de la langue française (écrit et parlé);
  • Sens de l’organisation et de la planification;
  • Autonomie;
  • Créativité;
  • Entregent;
  • Rigueur et méthode.

Informations sur l'emploi

MOYENS MIS À DISPOSITION

  • Internet;
  • Suite Office;

DÉPOSER SA CANDIDATURE

Vous êtes invité à transmettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation avant le vendredi 5 mars 2021, 18h, à rechercheaibsl@gmail.com

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.